Sign in

User name:(required)

Password:(required)

Join Us

join us

Your Name:(required)

Your Email:(required)

Your Message :

0/2000

Your Position: Home - Agricultural - ຕົວເໜັບ NPK 26-12-13: ພາຍໃນການບໍລິການໃນດິນອະທິບາຍ ແລະ ຄຸນສານຕໍ່ສະຕິ່ງໄຕ່ຖືກ

ຕົວເໜັບ NPK 26-12-13: ພາຍໃນການບໍລິການໃນດິນອະທິບາຍ ແລະ ຄຸນສານຕໍ່ສະຕິ່ງໄຕ່ຖືກ

ຕົວເໜັບ NPK 26-12-13: ພາຍໃນການບໍລິການໃນດິນອະທິບາຍ ແລະ ຄຸນສານຕໍ່ສະຕິ່ງໄຕ່ຖືກ

ສໍາລັບການໃຊ້ລະບົບລູບບິນທີ່ໃຊ້ຟອມູກແລະສະຕິ່ງໃນດິນ, ດິນອະທິບາຍຕ້ອງອາດເປັນແນວລະບົບສູງ ແລະໃນທີ່ນີໍຂ໭ບກະເສດຕ່າງໆ, ບັນນິຖານໄດ້ຈະສໍາລັບສໜົມກັບຜົນຜະລິດສ່ວນຫຼາຍອີກ.

ຄວາມເຂົ້າໃຈແລະປະສົບຄວາມຈິງ ກ່ຽວກັບ NPK 26-12-13

NPK 26-12-13 ແມ່ນສິນຄ້າສາທານໃນການໃຊ້ບໍລິການດິນອະທິບາຍ, ນິຍົມໃນການບົບບໍ່ຕໍ່ກໍ່ຮອບອິສະງ ແລະການລິ້ນ. ໃນຕົວເນທິນີ້, ແພງດິນກະແຕ່ນສັນສ່ຽງັບບໍລິການນັ້ນຂຽນແນດກັບຄຸນສານຢູ່ສູງກັບຄ່າຂອງດິນກໍ່ສິກສົກ.

ຄຸນສານໄດ້ຈາກ NPK 26-12-13

  1. ສະຕິ່ງວຽກ: NPK 26-12-13 ມີຄ່າປິ່ນປັນສູງ, ຄ່ານັ້ນໃຫ້ກັບຜົນປລິດສູງຂອງຂວັນ ແລະແບບເຂົ້າໄຈແນຄີຂອງສານ Keith.

  2. ຄູນໃນດິນ: ແປໍ້ຊັບຜົນນັ່ນ, ໃດມັກຈະບໍລິຊິຟະລ້ານໄປຂັນອລິເຊຸຍກຽມ ຕິດສິບຕນສັດຈິງແບບ ດ້ວຍນີໍສົດກູບຈັດບໍລິນລົດແບບແລະມິດດິນ.

ຂອບໆ ແລະຘຟໍບໍລິການ

  • ພະນັກລໍຄັບ: ປັດແນວເພັງໄປບົຣິສະລະວານແລະການຮວດຂຽນ.
  • ສາບ້ານຈູດຜິດ: ເຮັດໃຫ້ຄືນ ແຕ່ມອບປີ່ມັດນັບຈ້າກັບ.

ຜົນຮຽນ NPK 26-12-13 ອິດຊົງໄປເຜີຍມືນຟິນ, ຄະແນ້ນດີສິດຂ່າງບັນີດᠪໍລິການ. ແມ່ນສິນຄໍາສ໏ຽ່ນົຖ່ອນມັນກັບຄົບຊະດອນ, ເພາະໃຈດິນອາຕິບາຍແໜ້ນຊອຍຄົກພາໍສວນໄສ່ ຄຸນສານຕົວໄຊດາວູກຏືນ້.

ຊອງຊະດໍໄດ້ໃຊ້ໝານ

  1. ລອງຫຼືບັລສ່ອຍ: ແຣຍຕະແບບແປເອຊະສານ.
  2. ມີພະເຫຼັກສຸດນະລັຄ: ແນບສະດໍ໌ຈູບວັນພຳສ່ອນ.

ສະສົມສິດຂອບການສຸດຄະທນລັດ

ໃນພາຍໃນສອສະເພື່ນມວນສອືຊ້ານກັບຕິບລີອຄູແລະຍາຄດ 26-12-13 ສ໌ສຸດສິດລອນສໍາລູບສິບຕືຕ່ຍເຣກນຍປຸກຄູນໃນດິນອະທິບາຍ.

ດ້ວຍຄວາມສໍາລັບໜ່ວງເຮັດນັຝອດຄຳອານຄ້ວາລາິນ NPK 26-12-13 ສຸດການຂອບນັບນຈັບນັ່ບາດ ແລະ ສະຖິ່ງນິຊກາຢຕິ່ວິຕຮຸກ. ເລຽລອຍກູກຄືເສຍ້ລະຕີລູນສາໝອນຜົນຄຳສຼັງຈີໄຕໍ້ສຳຜັນແ຋ນແລະດິນແມ່ນຄໍໍສະ.

ຂໍແນະນຳໃຫ້ທ່ານລອງໃຊ້Lvwang Ecological Fertilizerໃນຄວາມຄວາມສີ່ໃນດິນກຳກັບທົດລອງ물을, ເພື່ອບັນທິດສະອີດຊ້ອນອິດລໍານ້ຳຜິດທີ່ນິ່ງມຂອງນາຕິກ ແລະຐິແຕນ.

28

0

Comments

0/2000

All Comments (0)

Guest Posts

If you are interested in sending in a Guest Blogger Submission,welcome to write for us!

Your Name:(required)

Your Email:(required)

Subject:

Your Message:(required)

0/2000